🔷 Présentation
Cette formation propose de faire le point sur l'ensemble des étapes et bonnes pratiques nécessaires à la conduite d'une réunion de morbi-mortalité.
🔷 Description
Pré-requis :
- Être un professionnel du système de santé
Durée :
- 1h30 en autonomie et 1h en collectif (visioconférence)
Critères de certification HAS :
- Critère 3.1-04 : L’établissement impulse la culture de la déclaration des évènements indésirables, dont les presqu’accidents.
- Critère 3.2-04 : L’établissement forme ses professionnels à la gestion des risques en utilisant des outils de la simulation en santé.
🔷 Points forts
- Sensibilisation à la méthodologie de l'organisation d'une RMM.
- Interview filmée de Jérôme Coutet, pharmacien et coordinateur de la gestion des risques associés aux soins.
- Format mixte, alliant immersion vidéo, réflexion individuelle et debriefing collectif.
🔷 Programme
PARTIE 1 : en autonomie, asynchrone
- Introduction à la formation
- Pré-test (test de positionnement)
- Vidéo simulation
- Vidéo simulation immersive de l'animateur d'une revue de morbi-mortalité, organisée pour analyser une erreur médicamenteuse ayant conduit à un choc anaphylactique.
- Interview filmée : synthèse, analyse de la situation, focus sur les outils et méthodes permettant de structurer et organiser une RMM, focus sur les règles essentielles et les erreurs à éviter lors d'une RMM.
- Synthèse des éléments clés à retenir
- Maîtriser les 3 modèles de sécurité pour mieux en comprendre les enjeux.
- Modèle ultra sûr.
- Modèle résilient.
- Modèle HRO.
- Mise à disposition d'un modèle modifiable pour animer une RMM.
- Maîtriser les 3 modèles de sécurité pour mieux en comprendre les enjeux.
- Post-test (mesure de la progression et validation des acquis) & Plan d'actions
- Évaluation de la formation
PARTIE 2 : en collectif, en visioconférence
- Debriefing de la vidéo simulation avec un expert en travail d'équipe
- Identifier les écarts entre sa pratique professionnelle et les bonnes pratiques pour améliorer sa conduite de RMM.
- Identifier ses axes d’améliorations individuels et en équipe.
- Établir un plan d’actions individuel et collectif pour renforcer son travail d’équipe.
Prix de la formation
€ 100,00 EUR
Nos offres :
Session de formation intra :
Tarif valable pour un professionnel si groupe de 10 apprenants. Donne accès à un parcours pour un groupe de 10 apprenants + débriefing en équipe à la fin de la formation. Le tarif individuel affiché sera ajusté selon le nombre d'apprenants pour un groupe supérieur ou inférieur à 10.
Licence individuelle :
Abonnement annuel, donne accès à tout le catalogue à une personne (accès nominatif).